近年來，江蘇省建湖經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)投資有限公司常態(tài)化、制度化開展廉政文化建設(shè)，著力營造風(fēng)清人心齊、氣正事業(yè)興的良好局面，連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)收入、利潤雙增長。

強(qiáng)化組織保障，構(gòu)建權(quán)責(zé)明晰的責(zé)任體系。該公司認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體和監(jiān)督責(zé)任，成立廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、廉潔從業(yè)承諾書，努力構(gòu)建權(quán)責(zé)明晰、執(zhí)行有力的反腐倡廉建設(shè)責(zé)任體系和工作格局。運(yùn)用黨建月度考核機(jī)制，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營工作同布置、同檢查、同考核，全方位推動責(zé)任落實(shí)。

強(qiáng)化制度建設(shè)，形成持續(xù)有效的內(nèi)控體系。該公司以上級和公司相關(guān)規(guī)章制度為依據(jù)，發(fā)揮內(nèi)部專項檢查監(jiān)督合力，每季度對資產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)、財務(wù)管理等工作進(jìn)行地毯式檢查，確保企業(yè)內(nèi)部管理規(guī)范有序。每年對內(nèi)控制度進(jìn)行修編，確保內(nèi)控體系持續(xù)有效運(yùn)行。運(yùn)用“德夫科”法開展廉潔風(fēng)險點(diǎn)排查，制定防控措施，加強(qiáng)過程跟蹤、結(jié)果評價及改進(jìn)措施的制定，形成閉環(huán)管理，建立長效運(yùn)行機(jī)制。

強(qiáng)化廉政教育，筑牢廉潔自律的思想防線。該公司堅持理論學(xué)習(xí)制度，抓好日常教育；重大節(jié)日前重申黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，對重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行集體廉潔從業(yè)談話，抓好節(jié)日教育；適時召開“廉內(nèi)助”座談會，抓好活動教育；全體黨員每年接受警示教育2次以上，提高黨員干部遵紀(jì)守法的行動自覺性。

鄭重聲明：此文內(nèi)容為本網(wǎng)站轉(zhuǎn)載企業(yè)宣傳資訊，目的在于傳播更多信息，與本站立場無關(guān)。僅供讀者參考，并請自行核實(shí)相關(guān)內(nèi)容。